張鼎聲

勤業眾信 負責人、會計師

永遠抱持好奇心,不因為現狀滿足。只要看到遠方那盞光明,即使摸黑在崎嶇道路,也要勇往前行。

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大企業與新創的合作案例 ─五星級酒店x多樣化新創場...

傳統在飯店內的婚宴模式已慢慢轉變,許多飯店業者也開始思考轉型。有別以往新人及給予婚宴祝福的參與者都在期待新的模式及體驗,場域的選擇會越來越多元,而非僅止於封閉的空間吃著制式的料理。

「大手拉小手」 創造良好互動關係 ─大企業與新創合...

觀察大企業與新創合作的案例,在在都顯示了大企業在原有業務領域發展時,為求企業創新,不斷尋找合適的新創公司,藉由雙方合作的力量或創新的產品,打造企業全新的品牌價值。在這樣合作過程中時,筆者建議,可先從業務合作開始,以「大手拉小手」方式一同成長。

期待新創板設立

國發會提出研議設立創新性新板,鼓勵新型態、具發展性業者掛牌,提高臺灣新創國際能見度。

企業活絡新創領域 人才和文化是關鍵

面對創新趨勢如何活絡產業動態,「人才和文化」將成為企業的二大發展關鍵。

大企業與新創公司的合縱連橫

國際上大型企業與新創公司合作普遍且頻繁,許多國際的大企業藉由收購或是併購新創事業,引入外部創新,帶動企業的轉型及升級。

新創企業與大企業的合作默契

新創和大企業的合作就像戀愛及婚姻,交往前後有一段蜜月期,蜜月期後,就開始對相互更加了解。很多人因為了解而分開,也很多人因為了解而更確定雙方是未來一輩子的伴侶。

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